モンスターカレンダー

« 2012年8月 »
12345678910111213141516171819202122232425262728293031

2012年8月アーカイブ

40歳定年制

| コメント(0) | トラックバック(0)
40歳定年制・・・

今年に出てきた言葉だ。
いままで、年金が65歳からと引き上げられたことから、定年も65歳までの延長を言われていたが、ここに来て真逆のような言葉 「40歳定年制」という言葉が出てきた。

この狙いは、定年までは雇用が安定されていると安心してしまうと、向上心がなくなり競争力が低下する問題を解消することと、雇用の流動化が狙いのようだ。

実際、私も65歳の方と新らたに仕事をする機会があったのですが、その仕事に対する姿勢は半端じゃない。どんなに具合が悪くても、いったん会社に来てそれを証明し、「帰って良い」と言われてから帰る。
今では、風邪がうつるから、かえって来ないでとか言われそうだが、もはや全く感覚が違うのだ。

雇用の流動化は良いと思う。

今は、若い人は仕事に対して 「バイトの延長」 のような感覚の人も多くなっている様に思える。そういった人への刺激にもなると思うし、昔の知恵や考え、姿勢と、いまの考えなどを共有していくのもいいと思う。

でもこの施策、大々的に始まった場合はうまくいくと思えない。
理想だとは思うけど、人の向上心がどこまで続くのか。
もちろん、ずっと向上心を維持している人もたくさんいると思うけど、
みんながそうなるとは思えなくて、疲れちゃう人、道をそれていく人、いろいろ良くない自体も発生すると思う。

大企業に適用し、入社の段階で40歳で定年をむかえることを覚悟の上で入社する!
ってのはいいかもしれない。
グループ会社とかにうつるなども原則なしだと、その後独立とか、それまでにどうするかを色々と考えながら励みそうだな。

学び始める

| コメント(0) | トラックバック(0)
一年前から、社労士の仕事に興味を持ち始め、本格的に勉強というわけではないが、どんな仕事をしているのかなとか、チョコチョコ調べていた。

最近はその想いが非常に強くなり、いろいろなサイトや本を読み始めている。

どんな助成金があるのだろうか...
とかなんとなく見たりしてるのが現状だ。

本格的に勉強、というのは出来ていないが、仕事、生活にゆとりを持って学びたいと思っている。

MT42BlogBetaInner

カテゴリ

2018年9月

            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            

ウェブページ